quarta-feira, 27 de junho de 2012


Planejando uma Sociedade

A escolha de um sócio se planejada de maneira adequada pode ajudar um empreendimento a dar certo. Já uma tentativa de parceria errada pode trazer prejuízos e, muitas vezes, rompimentos de laços familiares e de amizade. Isso sem falar no tempo perdido!

Para dividir os riscos e as tarefas, ter um sócio é realmente muito benéfico. Além de compartilhar as ideias antes de tomar as decisões e dividir os custos.

Como no começo tudo são flores, a forma mais correta de evitar problemas futuros é o estabelecimento das metas empresariais, a função que cada sócio ocupará na empresa e também como se dará a dissolução da sociedade caso um dos sócios decida se retirar da empresa.

Seguem algumas dicas:

1 – Atenção na escolha do sócio. Com parentes exige mais inteligência emocional para não misturar as relações profissionais com as afetivas.

2 – Ao optar por uma sociedade, tenha em mente que não só os lucros serão divididos, mas também as tarefas. É necessário que cada sócio tenha certa autonomia em sua área de atuação, embora deva consultar o (s) outro(s) sobre qual a decisão mais acertada. Atenção: Muitas reuniões cansam e desgastam principalmente se acabam por nada resolver! Opte por reuniões práticas e não passe para outro ponto sem que o anterior não esteja devidamente resolvido.

3 – A divisão de tarefas deve ser feita de acordo com o know-how de cada sócio. Assim, as habilidades de cada sócio são potencializadas gerando resultados mais expressivos para a empresa.  Muito cuidado: Esse ponto deve ficar muito explicado para evitar que uns trabalhem mais que os outros e gere insatisfação.

4 – No início, normalmente a empresa enfrenta dificuldades para arcar com seus custos. Todos os sócios devem estar cientes e preparados para essa situação.

5 – Discutam sobre a retirada mensal de um pró-labore e o seu valor.

6 – No Contrato Social deixe bem claro sobre a preferência de compra de cotas da empresa, no caso de retirada de algum sócio, bem como quais serão os procedimentos adotados em caso de falecimento de um dos sócios.

7 – Por fim, vale a máxima: “O Combinado não sai caro!” A transparência em qualquer relação evita desgastes desnecessários.

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